Василичев, Д. В.Трифонов, Г. Ф.Капліна, О. Г.2022-11-302022-11-302012Василичев, Д. В. Методичні основи оцінки соціально-орієнтованих заходів поліпшення організації праці / Д. В. Василичев, Г. Ф. Трифонов, О. Г. Капліна // Проблеми і перспективи розвитку підприємництва : зб. наук. пр. [Електронний ресурс] / Харків. нац. автомоб.-дор. ун-т. – Харкiв, 2012. – № 1 (2). – С. 44–47.2226-8820https://dspace.khadi.kharkov.ua/handle/123456789/6121У статті розглянуто необхідність визначення економічних і соціальних результатів впровадження заходів щодо вдосконалення організації праці на основі декомпозиції кінцевого результату за його функціональними складовими з врахуванням економічних втрат, що обумовлені негативними соціальними чинниками. Запропоновано методичний підхід з впровадження соціально орієнтованого варіанту заходів з удосконалення організації праці.ukекономічний ефекторганізація працісоціальні втратипорівняннясоціально-економічна ефективністьвідвернена шкодаeconomic effectlabour organizationcomparisonsocial and economic feasibilitythe irreversible negative effectМетодичні основи оцінки соціально-орієнтованих заходів поліпшення організації праціArticle336.6