Підвищення ефективності праці на основі вдосконалення системи стимулювання персоналу на підприємстві
| dc.contributor.author | Кужелева, Марія Віталіївна | |
| dc.date.accessioned | 2026-06-22T09:39:02Z | |
| dc.date.issued | 2026 | |
| dc.description.abstract | Актуальність теми стимулювання праці на підприємствах зумовлена низкою факторів, які визначають сучасні умови функціонування бізнесу та управління персоналом. В роботі досліджено теоретичні та методичні основи забезпечення ефективності праці; проаналізовано існуючі системи стимулювання праці з позицій забезпечення стимулів до ефективної праці; удосконалено та апробовано елементи методичного забезпечення системи стимулювання персоналу підприємства для підвищення ефективності праці. Практична значимість роботи полягає в можливості застосування її результатів на підприємстві для вдосконалення системи стимулювання персоналу та підвищення на цій основі його ефективності. | |
| dc.identifier.citation | Кужелева, М. В. Підвищення ефективності праці на основі вдосконалення системи стимулювання персоналу на підприємстві : кваліфікаційна робота ... бакалавра : 073 Менеджмент / Кужелева Марія Віталіївна. – Харків : ХНАДУ, 2026. – 104 с. | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.khadi.kharkov.ua/handle/123456789/28495 | |
| dc.language.iso | uk | |
| dc.publisher | Харківський національний автомобільно-дорожній університет | |
| dc.subject | ефективність праці | |
| dc.subject | стимулювання персоналу | |
| dc.subject | управління персоналом | |
| dc.subject | продуктивність праці | |
| dc.subject | матеріальне стимулювання | |
| dc.subject | нематеріальне стимулювання | |
| dc.title | Підвищення ефективності праці на основі вдосконалення системи стимулювання персоналу на підприємстві | |
| dc.type | Bachelor's theses |