Формування системи мотивації персоналу АТП
| dc.contributor.author | Олєйнікова, Вероніка Дмитрівна | |
| dc.date.accessioned | 2023-06-27T07:27:57Z | |
| dc.date.available | 2023-06-27T07:27:57Z | |
| dc.date.issued | 2023-06 | |
| dc.description.abstract | В кваліфікаційній роботі удосконалено методичні положення з побудови комплексної мотиваційної системи, що призначена для автотранспортних підприємств із збалансованою системою показників, причому створена мотиваційна система включає два елементи: зовнішню мотивацію, що здійснюється шляхом розробки мотиваційних карт, і внутрішню мотивацію, що здійснюється методом використання розрахункових матриць оптимізації управління персоналом. Практичне значення одержаних результатів полягає в тому, що розроблена мотиваційна система може застосовуватися в автотранспортних підприємствах з впровадженою в них збалансованою системою показників як елементарний регулятор діяльності персоналу або у процесі використання мотивації, як інструменту керування системою по принципу «знизу вгору» | uk_UK |
| dc.identifier.citation | Олєйнікова, В. Д. Формування системи мотивації персоналу АТП : кваліфікаційна робота ... бакалавра : 073 Менеджмент / Олєйнікова Вероніка Дмитрівна. – Харків : ХНАДУ, 2023. – 74 с. | uk_UK |
| dc.identifier.uri | https://dspace.khadi.kharkov.ua/handle/123456789/14159 | |
| dc.language.iso | uk | uk_UK |
| dc.publisher | Харківський національний автомобільно-дорожній університет | uk_UK |
| dc.subject | мотивація | uk_UK |
| dc.subject | мотиваційна система | uk_UK |
| dc.subject | збалансована система показників | uk_UK |
| dc.subject | управління персоналом | uk_UK |
| dc.title | Формування системи мотивації персоналу АТП | uk_UK |
| dc.type | Bachelor's theses | uk_UK |